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Les frais réels :

Par défaut l’administration déduit 10% de vos salaires avant de calculer votre revenu imposable.

Mais il existe une option appelée « frais réels » qui peut être plus intéressante, surtout si devez prendre votre voiture pour aller travailler ou si votre employeur vous impose des contraintes.

Que peut-on déclarer au titre de ces frais réels ?

  1. Les frais liés à votre véhicule : sous réserve de ne pas bénéficier d’un véhicule fourni par l’employeur, vous devez déclarer les kilomètres parcourus entre votre domicile et votre lieu de travail, calculés comme suit :
    • Lieu de départ :  XX
    • Lieu d’arrivée : YY – soit une distance parcourue de (par exemple) 32 k
    • SI CETTE DISTANCE EST SUPERIEURE A 40 KM, ME CONTACTER
      1. Un aller-retour par jour soit 2×32 donc 64 km par jour
        Nombre de jours travaillés – (Attention, il ne s’agit pas d’une estimation, mais du nombre de jours réellement travaillés, la DGFiP pour demander un justificatif)
        Pour notre exemple : 212 jours travaillés donc 64*212 = 13 780 km
        On se reporte ensuite au barème administratif de l’année, selon la puissance fiscale du véhicule.
        Pour notre exemple avec une voiture de 5CV ca donnerait (13780*0.357)+1395 soit 6 314 €
        On peut éventuellement ajouter les frais de péage et de stationnement, uniquement sur justificatifs.

  2. Les repas : si vous n’avez pas de cantine sur place, ni de tickets repas, ni de prime panier ou prime de repas, vous pouvez déclarer le forfait « repas » de la sécurité sociale, soit 5€45 par jour, toujours dans notre exemple, 212 * 5.45 = 1 155 €

    LES POINTS SUIVANTS CONCERNENT SEULEMENT UNE PARTIE DES CONTRIBUABLES

  3. Si vous avez des contraintes particulières : 
    • Par hygiène ou sécurité votre employeur vous impose les cheveux courts (pompiers, militaires, cuisiniers… ) vous pouvez ajouter les notes de coiffeurs ATTENTION à condition de conserver les factures.
      1. Présentation : si votre contrat de travail impose une certaine tenue qui vous impose des contraintes (costume, chemise, tenue de travail spécifique). Quand vous les acheter, vous pouvez les ajouter aux frais réels, de même si vous faites nettoyer ces vêtements par un pressing.
        Dans ces 2 cas, vous pouvez ajouter ces dépenses 
        A LA CONDITION EXPRESS D’AVOIR LES FACTURE
  4. Les cotisations syndicales.
    • Si vous déclarez les frais réels, vous n’avez plus droit à la réduction d’impot pour cotisation syndicale, vous devez l’ajouter à vos frais réels.
  5. Matériel informatique :
    • Si vous achetez du matériel informatique pour travailler, vous pouvez déduire 1/3 de sa valeur chaque année pendant 3 ans, sous réserve de séparer l’utilisation privée de l’utilisation professionnelle : Si vous l’achetez moitié pour travailler moitié à titre privé et que votre ordinateur vaut 2 000 €, vous pouvez donc déduire la moitié (soit 1 000 €) sur 3 ans, c’est-à-dire 333 € par an ;
  • Autres frais :
    • Il existe divers autres frais qui sont très peu usités, je vous invite à me contacter pour en connaitre l’usage :
      • Frais de double résidence
      • Logiciels spécifiques
      • Professions artistiques
      • Formation professionnelle
      • Frais engagé par un demandeur d’emploi en vue d’acquérir une qualification
      • Mobilier de bureau
      • Dépenses liés aux locaux professionnels si non fournis par l’employeur
      • Frais de recherche d’emploi
      • …..

Pour vous aider à faire vos calculs, voici les différents barèmes, extraits de la documentation de Bercy :

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